2月11日，鲁普耐特集团2022年度安生产总结暨2023年度全生产目标责任书签订仪式顺利，鲁普耐特集团董事长沈明、总裁邱延平、常务副总左龙峰以及集团总监级以上高层领导、各系统部门、各子公司、各生产单位等六十余位管理人员参加此次会议。

      会议紧密围绕“预防为主、综合治理”的安管理方针，通过事故案例分析、管理形势及法律法规解读，将工作管理的规范化、标准化进行贯彻落地，各单位、子公司也对2022年的目标完成情况及2023年工作规划做了汇报，会议进行了各级目标责任书签订，通过各级责任签订，落实管理分级主体责任制。

集团安委会主任、集团总裁邱延平对集团管理工作作出指示

集团董事长沈明强调重要性并对2023年的安工作提出新的要求

      沈总强调安全问题大于一切，安全意识应深入人心，各生产单位管理人员及一线员工要杜绝侥幸心理，提高自我防护意识。要求各单位各部门培训和教育，扩大宣传，争取做到问题零事。并就交通安全、消防安全等日常生活中的问题提出要求。生命重于泰山，意识任何时候都只能加强不能削弱。文化建设是企业文化建设的重要组成部分，更是企业预防事故的基础性工程。鲁普耐特集团将继续秉持预防为主的理念，践行集团文化，用文化引导员工，提高员工的素养，强化生产基础工作，稳定生产总体形势，明确职责，齐抓共管，将预防为主，综合治理的方针切实落实到工作方方面面，营造良好的生产经营环境，为集团完成生产经营任务奠定扎实基础，为集团高质量发展保驾护航。